なお、下記の記事では公務員試験の論文頻出テーマをまとめています。
公務員試験受験生はぜひ参考にしてください。

＜公務員試験＞論文頻出テーマまとめ2026！ランキング上位は要注意！

公務員試験の論文テーマからよく出題されている頻出テーマを絞り、過去問としてご紹介しながら、対策方法を紹介していきます。公務員試験における論文のテーマは非常に幅広く、対策しにくいと感じている方も多いのではないでしょうか？しかし、テーマはある程度予想を立てたうえで対策できるものですので、心配いりません。

komuin-ronbun.com

試験概要

【大学卒業程度、社会人経験者】
・形式：論文
・試験時間：90分
・文字数：1200字程度

※2023年より社会人経験者の論文試験を廃止

長野県庁の論文予想テーマ模範解答セットはこちら↓

【長野県庁】論文予想テーマ模範解答セット2026｜公務員試験論文道場

本テキストは、長野県庁【大学卒業程度】の職員採用試験で出題が予想される論文テーマの模範解答セットです。 公式HPはコチラをクリック このテキストでは、これまでの長野県庁の過去問を徹底分析し、出題傾向を完全網羅しています。また、総合計画である...

note.com

自治体ごとの過去問の傾向や方針、全国的な出題傾向等を分析し、その傾向を踏まえた上で予想テーマ全てに模範解答を収録しました。
公務員試験の論文を知り尽くした講師が執筆した究極の対策セットをあなたに。

大学卒業程度

行政Ａ

【2024年】
長野県では、健康長寿に向けた総合的な施策推進を図っている。　以下の資料から、健康寿命の更なる延伸に向けた課題を二つまで挙げた上で、その課題に対して長野県としてどのような取組を進めるべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。
※資料は省略

【2023年】
長野県の産業を今後さらに発展させていくためには、産業を担う人材の育成が重要である。以下の資料を踏まえ、現状の産業や人材育成における課題を挙げた上で、長野県としてどのように人材育成を進めていくべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。
※資料は省略

【2022年】
令和２年度の長野県内の育児休業取得率は、女性が96.4％、男性が19.8％である。以下の資料を踏まえ、男性の取得率を上げる必要性を考察したうえで、行政としてどのような施策が必要か、あなたの考えを具体的に述べなさい。
※資料は省略

【2021年】
「誰一人取り残さない社会」を実現する上であなたが重要と考える課題を挙げ、その解決のために長野県はどのように取り組むべきか、具体的に述べなさい。

【2020年】
急激な人口減少や、技術革新、グローバル化の急速な進展など、長野県を取り巻く状況変化を踏まえ、県民の「しあわせ」の実現のために県が重点的に取り組むべきことは何か、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2019年】
今、長野県が最優先で解決すべき課題を１つ挙げ、その解決に向けてどのような取組を進めていくべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2018年】
少子高齢化や人口減少、技術革新、グローバル化の急速な進展など、変化の著しいこれからの時代に対応するため、今後、長野県がチャレンジしていくべきことは何か、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2017年】
あなたが考える長野県民の「しあわせ」とはどのようなものか、また、その実現に向けて県はどのようなことを重点的に取り組かべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2016年】
長野県は、「移住したい都道府県」ランキングで10年連続1位に選ばれています。その要因として考えられることを挙げるとともに、今後も1位を維持していくためには、県は具体的にどのような取組を進めていく必要があるか、あなたの考えを述べなさい。

【2015年】
長野県の「強み」と「弱み」を踏まえ、「長野県らしさ」を生かした県行政を進めるためには、どのような取組が必要か。あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2014年】
長野県が直面する行政課題を一つ挙げ、その課題解決に向けてどのように取組むべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2013年】
長野県では人口の減少が続き、減少幅も拡大傾向にある。今後も人口減少が進んでいった場合に想定される課題を挙げ、その課題解決に向けて県はどのような施策を実施すればよいか、あなたの考えを述べなさい。

【2012年】
あなたがこうあってほしいと考える「20年後の長野県の姿」を述べたうえで、その姿を実現するために県職員としてどのようなことに取り組みたいか、具体的に述べなさい。

【2011年】
長野県が、県民にとってより住みよい県となるために必要な施策について述べ、それを実現するために、あなたは県職員として具体的にどのようなことに取り組みたいか述べなさい。

【2010年】
あなたが長野県職員として活性化したいことを挙げ、その理由と具体的な方法について、あなたの考えを述べなさい。

【2009年】
近年、自動車やガス器具のリコール隠し、食品の偽装表示、保険金の不払い等の問題が相次いでいる。こうした問題に対処する場合、(1)各企業の取組みと市場の評価に比重を置く考え方と、(2)行政による規制に比重を置く考え方の違い(メリット・デメリット等)について検討した上で、行政としてどのような取組みをすればよいかあなたの考えを述べなさい。

【2008年】
地方においては、日常生活における公共交通機関(バス、鉄道等)の利用者の減少傾向が続いており、地域の公共交通を担う事業者の経営は極めて厳しいものとなっている。こうした状況の背景にある社会情勢の変化と、地域社会において公共交通機関が担う様々な役割を検討した上で、行政としてどのような取組みが必要か述べなさい。

行政Ｂ［SPI方式］

【2021年】
長野県総合5か年計画「しあわせ信州創造プラン2. 0～学びと自治の力で拓く新時代～」（計画期間：2018年度から2022年度まで）では、８つの重点目標を設定しています。このうち１つを選び、目標の達成（達成年次が過ぎているものについては、さらなる推進）に向けた課題を考察した上で、県としてその課題を解決するためにはどのような取組を行うべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

行政Ｂ［SPI方式］【秋季チャンス】

【2021年】
気候変動に伴い激甚化・頻発化する災害から県民の生命と財産を守るため、長野県としてどのような施策を行うべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

社会人経験者（行政）

【2022年】
これまでのあなたの就業経験を踏まえて、多様な働き方ができる長野県らしい暮らしとはどのようなものか、その実現のためにはどうするべきか、以下の資料を参考に、あなたの考えを述べなさい。
※資料は省略

【2021年】
＜第１回＞
社会環境が急激に変化しているが、こうした変化を好機と捉え、長野県をより魅力ある県としていく必要があります。あなたが着目する社会環境の変化を挙げて、その変化を活かしてどのように魅力ある長野県としていくか具体的な取組を提案してください。

＜第２回＞
（１）自身が考える「長野県の課題」を一つ挙げ、その課題を解決するためにあなたが受験している職種の県職員としてどのように取り組んでいきたいか、あなたの考えを述べなさい。

（２）自身が考える「理想の県職員像」を述べた上で、あなたが受験している職種の県職員としてその実現に向けてどのように行動していきたいか、あなたの考えを述べなさい。

【2020年】
＜第１回＞
新型コロナウイルス感染症が世界的に流行している状況のなかで、長野県において課題となっていることを挙げ、その課題解決のために、県は行政としてどのような取組みを進めていけばよいか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

＜第２回＞
行政が民間企業、NPO、県民などと協働することによって、行政課題に対してどのような効果が期待されるか述べた上で、今後、県はどのように協働を推進したらよいか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2019年】
＜第１回＞
ＩＣＴの発展などにより働く場所や時間の制約がなくなりつつあり、スローライフなど自分に合ったライフスタイルを求める人が増えています。こうした中で、長野県ならではの多様な働き方・暮らし方を支援し、地域を元気にする人材を呼び込むため、県はどのようなことに重点的に取り組むべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

＜第２回＞
「働き方改革」を推進する上で、最も大きな課題とは何か。また、それを踏まえ「働き方改革」を社会全体に浸透させていくため、県はどのようなことに重点的に取り組むべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2018年】
長野県は『総合５か年計画』において、「学びの県づくり」を重点政策に掲げています。県組織自らが、今後、国や他の自治体、民間企業や個人といった外部から学び、取り組んでいくべきことは何か、これまでの職務経験を踏まえて、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2017年】
県民が豊かさを実感できる暮らしを実現するために、県はどのようなことを重点的に取り組むべきか、あなたの考えを具体的に述べなさい。

【2016年】
風通しのよいオープンな組織風土を醸成していくことや、恒常的な長時間労働を防ぎ効率的に仕事をしていくために、職員はどのような意識で仕事に取り組むことが必要か、あなたのこれまでの職務経験を踏まえて述べなさい。

【2015年】
人口減少下において地域社会を維持・活性化するため、「長野県らしさ」を生かし重点的に取り組むべきことは何か、あなたの考えを述べなさい。

【2014年】
「仕事がしやすい職場」とはどのような職場か、またそのような職場にするためにはどのような取り組みが必要か、あなたの考えを述べなさい。

【2013年】
今後、長野県が重点的に取り組むべき課題とその課題解決に向けて具体的にどのようなことを行っていけばよいか、あなたの考えを述べなさい。

【長野県庁】論文予想テーマ模範解答セット

これまでの長野県庁の過去問を徹底分析し、出題傾向を完全網羅しています。

また、総合計画である「しあわせ信州創造プラン3.0～大変革への挑戦 「ゆたかな社会」を実現するために～」を解析し、出題可能性が高い予想テーマについても内容に組み込んでいます。

その上で、全ての予想テーマについて模範解答を作成した、充実のセットとなっております。

【長野県庁】論文予想テーマ模範解答セット2026｜公務員試験論文道場

本テキストは、長野県庁【大学卒業程度】の職員採用試験で出題が予想される論文テーマの模範解答セットです。 公式HPはコチラをクリック このテキストでは、これまでの長野県庁の過去問を徹底分析し、出題傾向を完全網羅しています。また、総合計画である...

note.com

なお、下記の記事では公務員試験の論文頻出テーマをまとめています。
公務員試験受験生はぜひ参考にしてください。

＜公務員試験＞論文頻出テーマまとめ2026！ランキング上位は要注意！

公務員試験の論文テーマからよく出題されている頻出テーマを絞り、過去問としてご紹介しながら、対策方法を紹介していきます。公務員試験における論文のテーマは非常に幅広く、対策しにくいと感じている方も多いのではないでしょうか？しかし、テーマはある程度予想を立てたうえで対策できるものですので、心配いりません。

komuin-ronbun.com

試験概要

【行政Ａ】
・形式：論文
・試験時間：90分
・文字数：900字以上1200字未満

【社会人経験者】
・形式：作文
・試験時間：郵送等で提出
・文字数：詳細不明

行政Ａ

【2023年】
あなたの強みは長野市役所のどのような業務で活かせるか。

【2022年】
詳細不明

【2021年】
＜前期（６月）＞
長野市では、人工知能（ＡＩ）、情報通信技術（ＩＣＴ）などの先端技術を積極的に導入することとしています。これにより、先端技術を活用した業務効率化や市役所での手続きが簡便になるなど行政サービスの利便性向上が期待される一方で、コストや情報セキュリティといった課題もあるとされています。これらを踏まえ、市民生活を快適にするためにどのように先端技術を活用すべきか、また導入に伴う課題について、あなたの考えを具体的に述べてください。

【2020年】
＜前期（６月）＞
・2040年に高齢者人口が最大となることを踏まえ、20年後の人口減少社会を展望し、今自治体が取り組むべき具体的な対策について、あなたの考えを述べてください。

・人生100年時代を迎え、健康寿命を延伸し、高齢者になっても元気でいられる社会を実現するために行政が取り組むべき具体的な対策について、あなたの考えを述べてください。

・“カムバック to ながの”をキーワードとして取り組んでいる長野市の移住・定住対策について、若者の移住をより促進するために長野市が取り組むべき効果的な方策について、あなたの考えを述べてください。

【2019年】
来年の夏に開催される東京オリンピック・パラリンピック競技大会を活かし、長野市の活性化を図るためには、市はどのような取組を行うべきか、あなたの考えを述べなさい。

【2018年】
現在、「働き方改革」が、国を挙げた議論を呼んでいます。この「働き方改革」の内容を簡潔に述べてください。また、あなたが考える「働き方改革」とは何か、具体的な方策を含めて、考えを述べてください。

【2017年】
長野市として、公共施設の見直しを行う場合、どの分野の施設（学校教育施設、観光・レジャー施設、体育施設など）から優先的に取り組むべきと考えますか。具体的な方策を含めて、考えを述べてください。

【2016年】
女性の職業生活における現状と課題、また、その課題を解決するための施策、あるいは職場での解決策について、述べてください。

社会人経験者

社会人受験生向けの模範答案集はこちら↓

【公務員試験】論文模範解答集のご案内（職務経験者採用特化）

公務員試験の論文予想テーマについて『模範答案集』を提供しています。職務経験論文から作文に至るまで、これさえあれば合格答案が書ける！

gravity-koumuin.com

社会人を対象とした区分は、社会人採用専門予備校Gravityさんが提供している模範答案集がおすすめです。
圧倒的なテーマ数で様々な受験先に対応しており、申し分ない内容となっています。

行政Ⅰ（事務職）

【2023-2019年】
これまでの職務経験でのあなたの成功体験とその際に果たした役割や苦労した点などを具体的に述べ、その経験から得たことを今後、長野地域の市町職員としての職務にどう生かせるかを述べなさい。